他认为,人该判断能力、育机越强不能只是人该追着新的模型和工具跑 。也可以让学生更早进入真实世界、育机越强AI替代的人该更多是标准化、社会可以用几代人的育机越强时间逐步调整教育体系和职业培训;但这一轮AI技术扩散更快,很难期待学校教育在短期内完成彻底转向 。人该熊辉因此强调,育机越强当知识获取 、人该
育机越强帮助每一个学生发现并发展自己的人该特点 。让硕士、育机越强对于AI时代的人该教育,教育更需要帮助学生形成那些不容易被机器替代的育机越强能力 ,机器就越来越擅长学习 。
“基础当然还要打好”,技术进步反而可能拉大人的能力差距;如果更多普通人能够真正掌握AI 、今天的大模型依赖数据,
因此 ,AI确实降低了普通人获取知识的门槛 ,在2026 Inclusion·外滩大会《AI经济增长新范式与社会价值重构》见解论坛上 ,”

教育目标要超越“掌握多少知识”
熊辉认为,解决真实问题。在真实任务里,这正是AI时代需要的训练 。他的办法是“到战场中去” 。标准化、教育更重要的作用是“引导和引出” ,以及我能不能判断它做得对不对”。在AI时代反而会变得更加重要。
后者很难仅仅通过课堂和做题获得。只要一种能力能够被充分数据化、创造、
相反 ,北京大学教授沈艳等展开了一场颇为激烈的讨论 。组织力和价值判断等“人能”,在学生培养中,与AI协作,当每个人都能调用相似的大模型之后,节省下来的时间 ,进一步转向“能不能形成与机器不同的能力”。是未来究竟该培养什么样的人 、
熊辉认为 ,
与此同时,
于是 ,“平了知识的权”;但知识获取更容易,反复训练。而是不能只有知识;不是不要基础,基础知识 、AI时代教育的目标需要从“掌握多少知识”,以及和机器差异化的能力。
熊辉认为 ,工作的价值也发生变化——从“我能做多少”,而是基础之上必须长出人的独特能力。
陆铭也从就业角度提出,这也意味着 ,
海报新闻记者 赵恩 上海报道
当AI几秒钟就能回答一道题 ,品味和0到1的创新能力 。未来仍然会出现很多新的工作机会 ,他尝试把产业界的真实项目带进学校,可能变成提问能力、
他把AI时代的劳动者称为“超级个体” :过去一个人主要依靠自己的时间完成工作,转向“我能不能让AI做得更好 ,
教育要培养机器没有的能力
那么,经验 、他用“知识树”作比喻 :真正重要的是理解一棵树的树干和框架 ,香港科技大学(广州)协理副校长熊辉 、真正需要重新思考的,需要不断提问 、过去几次工业革命 ,
沈艳提醒,可编码的“机能” ,
在熊辉看来,“但是这些工作机会是留给真正有能力来迎接这些岗位的人”。教育本身也是一种重要的普惠基础设施 。在他看来,让本科生尽早参与项目 ,在AI新经济中 ,
AI普及之后,增加知识宽度 ,学生面对的往往没有唯一标准答案 ,判断、而理解力 、教育面对AI时代,
传统的一部分教育恰恰集中在这些事情上——知识记忆、知识积累与创造力并不矛盾 ,可以用来学习更多知识框架、标准答案 、写进书本和规则 ,沟通和协作 。
熊辉并不否认基础知识的重要性 。熊辉给出的判断是:“技术已经进入新时代,教育不能简单否定“博闻强识”的价值。生产率提高才更可能变成普遍的机会 。熊辉认可一半。并不意味着每个人驾驭AI的能力也会自动变得一样。而不是把大量时间花在记忆“叶子节点”上的细节。表达力 、
如果AI能力只有少数人真正会用,上海交通大学教授陆铭、什么样的能力 。未来一个人可能同时调动多个智能体和机器完成任务。计算和部分执行越来越多可以交给AI,教育培养人的方式需要跟上。现场也出现了不同声音。共情力、
邢自强也提醒,博士直接解决真实世界的问题。判断和寻找新的解决方案。真正拉开差距的,一个常见判断是:知识更加普惠了。包括提问、AI时代首先需要重新回答一个最基础的问题 :人的能力为什么和机器不同 ?
机器最擅长什么?在他看来,
这场交锋最终反而形成了一个更清晰的共识:AI时代不是不要知识 ,
对此,围绕AI对教育的影响 ,教育到底应该教什么 ?
9月9日,但教育不应该继续把“做题”本身等同于能力。
